Прохождение полного курса повышения квалификации по программе «Специалист по обучению и профессиональному развитию персонала», «Специалист по нормированию и оплате труда», «Правовое обеспечение кадровой работы», «Кадровое делопроизводство и документооборот» или «Специалист по подбору, адаптации и мотивации персонала» от Инженерной Академии

В частном образовательном учреждении дополнительного профессионального образования «Инженерная Академия», основанном в 2004 году, осуществляется обучение по дополнительным профессиональным программам в рамках повышения квалификации и профессиональной переподготовки, проводятся различные семинары и мастер-классы.

Лицам, успешно освоившим дополнительную профессиональную программу и прошедшим итоговую аттестацию, выдается удостоверение о повышении квалификации, диплом о профессиональной переподготовке установленного образца.

Программа «Специалист по подбору, адаптации и мотивации персонала» предназначена для руководителей организаций, руководителей служб персонала, структурных подразделений, менеджеров по персоналу, рекрутеров, HR-специалистов либо всех тех, кто использует в своей профессиональной деятельности технологии подбора, адаптации и мотивации персонала или жаждет приобрести новомодную специальность, освоить новые теоретические и практические знания в данной сфере.

Программа «Правовое обеспечение кадровой работы» поможет сформировать теоретические знания и умения по применению Трудового Кодекса РФ, соблюдению и оформлению локально-нормативных актов согласно законодательству, научит принимать решения и совершать иные юридические действия в точном соответствии с законом.

Программа «Кадровое делопроизводство и документооборот» востребована на современном рынке труда, ведь создать грамотную и эффективную организацию кадрового делопроизводства предприятий разных форм собственности в соответствии с нынешним законодательством Российской Федерации не так просто!

Программа «Специалист по нормированию и оплате труда» изучает формы и системы оплаты труда на предприятиях, формирует представления о методах увеличения производительности труда на основе совершенствования трудовых процессов и навыков самостоятельного использования теоретических знаний по организации труда и нормированию в практической деятельности.

Программа «Специалист по обучению и профессиональному развитию персонала» предполагает ознакомление с основными научными и практическими результатами мирового и российского опыта в области обучения персонала, а также формирование некоторых практических навыков применения общих требований по системному обучению персонала.